На Новый год жителям СЗФО нужны премии, а не корпоративы

Две трети опрошенных жителей Северо-Западного федерального округа предпочли бы получить премию на Новый год вместо посещения корпоративного праздника. Информацией делится пресс-служба платформы онлайн-рекрутинга hh.ru со ссылкой на исследование общественного мнения, которое провела команда аналитического центра.

Опрос, проведенный с 12-го по 18-е ноября среди более чем 3-х тысяч местных соискателей, показал, что две трети (60%) опрошенных стараются посещать корпоративные новогодние мероприятия. Каждый третий (30%) из общего числа опрошенных ежегодно участвует в новогоднем "утреннике" для взрослых. Еще 12% респондентов посещают корпоративы в зависимости от политики компании, 7% идут туда при хороших отношениях с коллективом, а 15% - при наличии соответствующего настроения.

28% опрошенных не планируют участвовать в новогодних корпоративах на работе. Основные причины такого решения:

- 9% не нравится отмечать праздники в присутствии руководства;
- 5% не любят праздновать в кругу коллег;
- 14% пропускают все корпоративы;
- 4% считают, что сейчас неподходящее время для праздников.

Топ-менеджеры, юристы и бухгалтеры, а также работники сферы искусства и масс-медиа больше других хотят повеселиться на новогодних мероприятиях. Меньше всего желания участвовать в праздниках выразили представители сферы транспорта и логистики, рабочий персонал, производственники и строители.

Стоит отметить, что среди тех, кто решил отметить корпоративный Новый год, половина считает это мероприятие важным. Для 52% это возможность провести время с коллегами, с которыми сложились хорошие отношения. Однако 40% опрошенных сообщили, что в этом году они будут стремиться к установлению неформальных отношений с коллегами на корпоративе. 31% использует рабочую вечеринку как способ отвлечься от рабочих вопросов. Еще одна треть, то есть 28%, призналась, что хочет проникнуться корпоративной культурой компании через совместное празднование. 22% намерены погулять за счет работодателя. В 13% случаев сотрудники выразили желание продемонстрировать свой новый наряд.

Работники проявляют меньшую привязанность к новогодним корпоративам, когда их спрашивают о выборе между получением премии и посещением праздника. Согласно опросу, 73% или две трети опрошенных предпочтут премию участию в корпоративе. Примечательно, что за два года доля тех, кто выбрал бы премию вместо корпоратива, снизилась в регионах Северо-Западного федерального округа на 10%. В 2022-м году по результатам аналогичного опроса 83% респондентов проголосовали за выплату премии вместо посещения корпоратива.

В ходе текущего исследования также выяснилось, что 17% опрошенных допускают возможность выбора премии вместо корпоратива, но только при условии достаточного размера вознаграждения. Лишь 5% участников готовы отказаться от премии ради участия в корпоративном мероприятии. Остальные затруднились с ответом. Среди тех, кто предпочитает премию корпоративу, больше всего маркетологов и пиарщиков (78%), строителей (78%) и работников сферы образования и науки (75%), а также ИТ-специалистов (74%).