Россияне стали чаще работать «на колесах»

Российский рынок труда демонстрирует устойчивый рост интереса к сотрудникам, готовым к частым перемещениям. Согласно исследованию портала hh.ru, потребность в мобильных работниках за год выросла на 62%.

С начала 2026 года количество вакансий с разъездным характером работы увеличилось на 53%: если в январе работодатели разместили 76,9 тысячи таких предложений, то к августу их число достигло 117,8 тысячи. Однако еще более показательной оказалась годовая динамика. Сравнение периода с января по август 2025 года и аналогичного периода 2026 года выявило рост на 62%: число вакансий увеличилось с 465,9 тысячи до 756,3 тысячи соответственно.

Аналитики также определили, в каких сферах чаще всего требуются мобильные сотрудники. Лидером ожидаемо стала транспортная отрасль — здесь размещено 348,4 тысячи вакансий с регулярными поездками. На втором месте оказался домашний и обслуживающий персонал (335,7 тысячи вакансий), на третьем — рабочие профессии (258,9 тысячи). Замыкают топ-5 административный персонал (165,5 тысячи) и сфера продаж (140,8 тысячи).

Таким образом, тенденция к росту числа разъездных вакансий охватывает широкий спектр отраслей — от логистики и производства до услуг и офисной работы. Это отражает общие изменения на рынке труда, где мобильность и готовность к поездкам становятся все более ценными качествами для соискателей.