image

В команду мэра хотят попасть 137 вологжан

добрая новость
05:26
668 просмотров
Екатерина Боженович
Фото: пресс-служба Администрации Вологды
Фото: пресс-служба Администрации Вологды

В команду мэра Вологды хотят попасть 137 человек. Такое количество заявок было принято от школьников, студентов и работающих молодых людей, как сообщает пресс-служба администрации Вологды.

«До 22 марта участники пройдут тестирование у психолога на стрессоустойчивость, нестандартное мышление и выявление лидерских качеств. Затем Мэр города Сергей Воропанов вручит ребятам удостоверения стажеров. После чего начнутся стажировки в подразделениях Администрации. Проект «Мы — вологжане! Команда Мэра» успешно зарекомендовал себя среди молодежи Вологды, он дает возможность молодым вологжанам не только посоревноваться за лидерство, но и посмотреть, как организована работа Администрации города. Также важной составляющей конкурса является то, что в течение стажировки ребята будут работать над созданием собственного проекта по развитию города, а мы поможем в его реализации», - рассказал координатор проекта, начальник отдела по взаимодействию с общественными институтами Управления информации и общественных связей Вологды Евгений Рыжков.

 

Участников данного проекта планируется распределить по различным направлениям для осуществления работы в органах местного самоуправления, а также структурных подразделениях администрации города. Наставниками участников будут представители гордумы, департаментов и молодежного центра. Участники команды также смогут встретиться с 10 финалистами предыдущих лет.

Конкурсантам также предстоит пройти обучающий курс по выбору. Всем, выбравшим "Курс современного политика" предстоит сразиться для получения возможности стать дублером Мэра. Итоги работы и всех конкурсов запланировано подвести в мае текущего года. Победители смогут стать дублерами Мэра. Сергей Воропанов лично расскажет им о секретах работы.

Напомним, что основная задача проекта "Мы - вологжане! Команда Мэра" заключается в поддержке активной молодежи и развитии управленческих навыков.