Вологжанка добилась выплат за проведение онлайн-курсов через суд

Что можно считать трудовыми отношениями? В этом разбирался Вологодский городской суд после обращения 24-летней местной жительницы. 

Она имела много претензий к индивидуальному предпринимателю и её деловому партнёру.

Отношения между ними требовалось признать трудовыми, а значит - взыскать долги по зарплате ещё с 2023 года, а также компенсацию морального вреда.

С того времени автор иска являлась куратором онлайн-проектов, составляла уроки по контенту и рилсам, проверяла домашние задания и вела отчётность, получая фиксированную зарплату и доплаты за эффективность. Всё это было учтено на суде. 

С мая 2024 года выплаты прекратились, девушка ушла с работы, не добившись оплаты труда. Видеомонтаж по отдельному договору также не был оплачен.

Защита представительницы отмечала, что отношения не являлись трудовыми: соответствующее соглашение не заключалось, истец не следовал правилам внутреннего распорядка, оказывая услуги по договору по собственному усмотрению и не имея согласованных выходных дней и отпуска. Оплата не включала аванса или зарплаты, предполагая компенсацию объёма оказанных услуг. 

Суд же склонился к иной позиции, опираясь на переписки в соцсетях и скриншоты чатов, а также банковские выписки - все они были предоставлены истцом. 

Главные подтверждения - личный и длящийся характер работы, подчинение контролю руководства и регулярность выплат. В пользу обратившейся взыскано 111 994 рубля, а также проценты за несвоевременную выплату зарплаты (69 564 рубля) и 10 тысяч компенсации морального вреда. 

И это не считая корректировок учёта работы на курсах, страховых взносов и взысканий с уже упомянутого ранее делового партнёра. Решение обжаловано и оставлено апелляционным определением судебной коллегии без изменений.

Ранее о небывалом подъёме спроса на репетиторов в Вологодской области писал информационный портал Вологда-Поиск.