У нас в офисе после прихода новых коллег стал культивироваться ЗОЖ. Это хорошо, но не стало прежней приятной атмосферы

В женском коллективе не может быть хороших отношений. Это мнения я слышала, сама его разделяла когда-то. Но в какой-то момент мне пришлось от него отказаться. И я счастлива, что так получилось.

 

В фирму, где я работаю сейчас, устроиться мне удалось пару лет назад. Я с опаской в первое время ходила в офис, потому что окружали меня только женщины. Но постепенно я расслабилась, потому что поняла, что в коллективе атмосфера хорошая, здоровая.

 

Все девушки были дружны. Они общались между собой на равных, друг другу помогали. Мне они тоже помогли вникнуть в работу, ввели меня в курс дела. Постепенно я со всеми раззнакомилась, стала частью семьи.

 

У всех коллег были какие-то увлечения. Они взахлеб о них рассказывали, показывали, что смогли сделать своими руками.

Среди всех выделялась Таня. Она - кондитер. Когда-то она окончила курсы, стала печь. Это не стало ее основным заработком, но она постоянно что-то готовила, угощала не только домашних, но и нас. Появились даже определенные традиции, связанные с хобби девушки.

 

Когда у нас случался аврал на работе, мы все усердно работали. Но мы не переживали из-за того, что нужно было сидеть в офисе до поздней ночи. Мы прекрасно знали, что на следующий день Таня порадует нас какими-то угощениями. И мы всегда их ждали. Коллега нам то пирожные приносила собственного приготовления, то торты. Порой она просто так чем-то сладким нас кормила. Это позволяло разрядить атмосферу.

 

Директор наш не имел ничего против того, что мы устраиваем чаепития в обеденное время. Иной раз он сам к нам присоединялся, нахваливал при этом Танины угощения.

Когда были праздники, сладкие столы накрывала Таня. Ее выпечка разлеталась быстро, всем она нравилась.

 

В прошлом году все изменилось. Так получилось, что у нашей фирмы начались проблемы. Зарплаты стали падать, поэтому кто-то решил увольняться и искать другое место. Я не вошла в число этих людей. Таня и еще некоторые коллеги тоже решили не метаться, а подождать, пока ситуация стабилизируется.

 

На место тех, кто уволился, набрали новых сотрудниц. И эти девушки сильно отличались от нас всех. Они не садились с нами за стол, не пробовали то, что приносила Таня.

Я думала, что это временно, что барышням нужно просто влиться в коллектив, привыкнуть к нам. Но только со временем не поменялось ничего.

 

Выяснилось, что новые сотрудницы - сторонницы ЗОЖ. И в этом нет ничего плохого, но только тяга к диетам и прочим подобным вещам у них слишком серьезная.

- Мы не едим такое, - сказала Света, когда ей было предложено отведать пирог.

- Да, есть сладкое - верный путь к преждевременному старению, - поддержала ее Агата.

 

Мы несколько раз пробовали усадить девушек с нами за стол в обеденный перерыв, но они твердо стояли на своем. Потом они вообще стали демонстративно уходить в столовую соседнего предприятия, чтобы поесть то, что они считают здоровой пищей.

 

Особенно накалилась ситуация, когда наступило время очередного корпоратива. Мы стали обсуждать, что и кто принесет на стол. Конечно, Таниных угощений все старожилы ждали. Только не новенькие.

 

- Как это можно есть? Там же сплошные калории! - говорила Наташа.

- Я не буду даже садиться за стол, - сказала Оксана. - Мне дорого мое здоровье.

- Можно заказать суши и роллы, - предложила та же Света.

- Можно подумать, - сказала я, - что роллы и суши - диетическая еда!

 

Долго эта перепалка не длилась. Все как-то сошло на нет само. На следующий день мы каждая принесли что-то свое, Таня испекла пирог.

 

Новые девушки не стали с нами отмечать праздник. Они ушли домой, пожелав нам приятно провести время.

 

На утро следующего дня девушки стали демонстративно открывать окна, проветривать.

 

- Тут так воняет, - говорила Света.

- Можно задохнуться от запаха этой выпечки! - поддерживала ее Наташа.

Я понимаю, что у всех разные приоритеты, ценности. Но все же нужно проявлять хоть какое-то уважение.

 

Я не против ЗОЖ, но все должно быть в меру. Если коллеги хотя сидеть на диете, то пусть делают это. Почему я должна брать с них пример?

 

Обстановка в офисе у нас стала накаляться. Уже не так приятно находиться в коллективе. Не знаю, как будет дальше.