Госдума призвала работодателей обеспечить удаленку при эпидемии и непогоде

В Госдуме рекомендовали работодателям переводить сотрудников на дистанционный режим работы в периоды сезонных вспышек заболеваний, если их личное присутствие в офисах необязательно.

Председатель думского комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов подчеркнул в интервью ТАСС, что переход работников на удалённый режим в условиях эпидемиологических угроз демонстрирует высокую степень корпоративной сознательности. По мнению парламентария, многие специалисты вполне способны эффективно трудиться вне офиса, минимизируя риск заражения в разгар массового распространения инфекций.

При этом Ярослав Нилов оговорился, что далеко не каждая профессиональная деятельность позволяет организовать удалённую занятость — ряд специальностей предполагает обязательное пребывание на рабочем месте, исключающее дистанционную форму исполнения обязанностей.

Кроме того, парламентарий указал на возможность перевода сотрудников на дистанционку и в связи с неблагоприятными погодными условиями, но тут же уточнил, что работники не вправе самовольно решать вопрос о невыходе на службу без согласования с руководством организации.

Согласно его пояснениям, при наличии веских обстоятельств, затрудняющих своевременное прибытие на предприятие, сотрудник обязан заблаговременно известить начальство о невозможности явки.

Ранее портал «Вологда-поиск» информировал о вспышке норовируса, осветив причины её возникновения и предложив действенные меры профилактики.