Законы сентября - 2026: мамы на работе, ипотечные каникулы и самозапрет на азартные игры

С 1 сентября 2026 года вступает в силу более 20 новых законов, которые затронут семьи, работников, мигрантов и любителей азартных игр.

Мамы с детьми до трёх лет — без испытательного срока

Женщины с детьми до трёх лет освобождаются от испытательного срока при приёме на работу. Раньше льгота действовала только для матерей с детьми до полутора лет.

Ипотечные каникулы для семей с детьми

Семьи с двумя и более детьми могут взять ипотечные каникулы на срок до 18 месяцев без подтверждения снижения доходов. Лимит кредита — до 15 млн рублей, жильё должно быть единственным.

Передвижные аптеки

С 1 сентября стартует эксперимент по доставке лекарств в отдалённые населённые пункты. Мобильные аптеки будут обслуживать до 50 точек, доставляя как безрецептурные, так и рецептурные препараты.

Самозапрет на азартные игры

Россияне смогут установить самоограничение на участие в азартных играх через «Госуслуги» или МФЦ. Минимальный срок — 12 месяцев. За приём ставок от таких игроков букмекеров оштрафуют до 500 тысяч рублей.

Налоговый вычет на страхование жизни

С 1 сентября можно получить налоговый вычет по взносам на долгосрочное страхование жизни по договорам с 1 января 2025 года.

Запрет на передачу генетических данных за рубеж

Вводится запрет на передачу иностранцам генетических данных россиян, полученных в ходе исследований. Исключения — медпомощь, разработка лекарств и международное сотрудничество.

Новые правила медосмотра мигрантов

Иностранцы на срок более 90 дней обязаны пройти медосмотр в течение 30 дней (ранее — 90). При выявлении инфекций или наркотиков следует высылка. Штраф за уклонение — до 50 тысяч рублей.

Студенческие семьи получат приоритет на комнаты в общежитии

Студенческие семьи получат приоритетное право на отдельные комнаты в общежитиях.

Дополнительная защита ветеранов СВО

Ветераны СВО, вернувшиеся на работу, имеют преимущественное право на сохранение места при сокращении.

Сверхурочные: новые лимиты и оплата

Годовой лимит сверхурочных может быть увеличен до 240 часов с согласия работника. Оплата: до 120 часов — с коэффициентами 1,5 и 2, с 121-го часа — двойной тариф.

Отпуск для пострадавших при ЧС

Пострадавшие в ЧС могут получить оплачиваемый выходной или отпуск до пяти дней без сохранения зарплаты при проживании в зоне ЧС и утрате имущества.