Рядовых граждан тоже смогут увольнять с работы за утрату доверия

Соответствующее предложение поступило в Минтруд от российских предпринимателей. Об этом пишут «Известия» со ссылкой на директора Департамента развития государственной службы Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации Дмитрия Баснака. На данный момент с такой формулировкой могут увольнять только чиновников и силовиков.

Но Трудовой кодекс объясняет, за что можно это доверие утратить. Речь идет о непредставлении сведений о доходах и расходах, наличии зарубежных счетов в банках, незаконное ведение коммерческой деятельности и т. д. Бизнесмены считают, что подобная статья в Трудовом кодексе должна действовать и для рядовых граждан.

Предприниматели просят министерство распространить эту норму и на коммерческие компании, так как считают, что это поможет защититься от нерадивых и нечистых на руку сотрудников. Например, некоторые недобросовестные работники переходят к конкурентам, забрав с собой все разработки своей бывшей компании.

По словам Баснака, этот вопрос находится на стадии обсуждения.

«Возможно, стоит внести в Трудовой кодекс такую поправку, но для ограниченного круга компаний», — подчеркнул он.