image
?

Работник на период испытания заболел. Нужно ли издавать приказ о продлении испытательного срока?

Добавление ответа

Ответы

П

В соответствии с частью 7 статьи 70 Трудового кодекса Российской Федерации в срок испытания не засчитываются период временной нетрудоспособности работника и другие периоды, когда он фактически отсутствовал на работе, в том числе и время отсутствия работника на работе по неуважительным причинам. 

Пока работник находится на «больничном», течение срока испытания прерывается «автоматически» по закону, а потом «продлевается» на то количество дней, когда работник был временно нетрудоспособен.

Заместитель начальника отдела по надзору за исполнением федерального законодательства Вершинина Юлия Васильевна

Главное за сутки в Вологде
Автовладельцев ждут значимые февральские перемены
В России начинают действовать новые законы и тенденции рынка, затрагивающие права автовладельцев, особенно в сфере возвращения машин ненадлежащего качества.
30-01-2026 2 358 просмотров
Требования к уведомлению о киберугрозах ужесточили в России
​Сегодня, 30 января, в России запущен усиленный протокол взаимодействия между организациями и специальными службами по вопросам кибербезопасности.
30-01-2026 2 247 просмотров