?
Обязан ли работодатель предоставить работнику отгул за работу в нерабочий праздничный день?
Обязан ли работодатель предоставить работнику отгул за работу в нерабочий праздничный день?
Инструкции
Главное за сутки в Вологде
20-10-2026 16:29
Серебро и бронзу на всероссийском ринге взяли вологодские боксеры
Юные спортсмены СШОР №3 вернулись из Москвы с медалями
20-10-2026 12:09
«Чеваката» проведет первый в сезоне домашний матч 22 октября
Соперником «пчёлок» станет «Спартак» из Санкт-Петербурга
20-10-2026 10:38
«Северсталь» обыграла «Торпедо» в матче КХЛ
Подопечные Андрея Козырева одержали уверенную победу над нижегородцами со счетом 4:1
Ответы 1
Добавление ответа
Ответы
Согласно трудовому законодательству, если работник привлечен к труду в нерабочий праздничный день, работодатель по желанию такого работника обязан либо оплатить ему данный день не менее чем в двойном размере, либо предоставить день отдыха.
В случае выбора работником дня отдыха, работа в нерабочий праздничный день подлежит оплате в одинарном размере.